领导看重下属的表现是什么？在现实的职场中，当下属的都希望被领导看重，这样就可以有更高层次的发展，然而领导真正看重下属的时候，是不会说出来的，而是隐藏在一些特别的迹象之中，那么领导看重下属的迹象有哪些呢？下面就和小编一起来看看吧！
1、给下属安排有难度的工作
领导看重下属的表现，比如给下属安排有难度的工作。有些下属认为，领导给自己安排很难的，超出自己能力范围的工作，是在针对自己，然而事实上，领导是在用困难的任务锻炼下属的能力，通过实际操作有困难的任务，让下属的经验和能力得到迅速提升，这样的成长是寻常任务所不能达到的。上司是否肯定你的能力？
2、对下属的要求非常高
如果领导对下属的要求非常高，非常严格，那么这可能是看重下属、想要培养下属的明显信号。除了要培养下属的能力外，还有就是希望下属在工作中能够成为自己的左膀右臂，帮助自己快速地处理一些事情。领导可能很难“伺候”，下属即使特别努力也还是有一些不满意的地方，不过这是领导给下属的一次机会，务必要好好表现。
3、安排下属代理自己的工作
领导看重下属的迹象有哪些？整个团队的工作，都是由领导来统筹的，可是领导自己一个人的时间和精力是有限的，于是聪明的领导们，希望有下属能够站出来，短暂的带领大家完成任务，甚至是在某些特殊的时刻，让下属代理自己安排工作。当领导放心让下属行使这样的权利时，说明领导对下属是非常信任的，也非常认可下属的能力。领导升职了怎么恭喜？祝福语简短！
以上就是领导看重下属的表现、领导看重下属的迹象有哪些的相关内容。下属们遇到这类机会时，一定要加倍重视，不能辜负了领导的期望。
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